Description du poste
Notre client, un acteur majeur du secteur bancaire, recherche un Administrateur/Expert Poste de Travail pour assurer la gestion, l’administration et l’évolution du parc informatique et de son environnement.
🔧 Missions principales
• Gérer et administrer la plateforme SCCM pour l’administration du parc poste de travail.
• Assurer la maintenance opérationnelle (patching, mises à jour, sécurité, chiffrement messagerie).
• Analyser le parc, identifier et traiter les écarts (inventaires, synthèses, tableaux de bord).
• Produire des reportings périodiques sur le parc Poste de Travail.
• Définir et implémenter les stratégies Active Directory selon les besoins et exigences de sécurité.
• Construire et maintenir les Masters des postes de travail et laptops selon les standards du groupe.
• Gérer les incidents de niveau 2 relatifs aux postes de travail et composants logiciels.
• Accompagner les programmes de transformation (assessment, remédiation, exécution).
• Mettre en œuvre les plans d’actions issus des contrôles de sécurité.
• Administrer la solution de sauvegarde des postes de travail.
• Gérer et maintenir la solution de messagerie mobile.
• Administrer les solutions de gestion et sécurité des GABs.
• Rédiger et maintenir les procédures et modes opératoires.
• Participer activement à la transformation et aux projets de migration du Workplace.
🎯 Profil recherché
• Formation : Bac+5 en informatique ou domaine équivalent.
• Expérience : Minimum 10 ans dans un poste similaire.
📌 Compétences techniques
• Maîtrise des postes de travail (desktop, laptop).
• Expertise en administration SCCM (mode avancé), WSUS et scripting PowerShell.
• Maîtrise d’Active Directory et Exchange.
• Connaissance des outils de confection d’images poste de travail (MDT).
• Expérience sur Windows 10/11 et la suite Office 365.
• Connaissance des solutions de messagerie mobile (Workspace ONE, INTUNE).
• Sensibilité aux normes et procédures de sécurité IT.
• Compréhension des applications techniques et métiers bancaires.
💡 Compétences générales
• Bonne communication et esprit d’équipe.
• Esprit de synthèse et autonomie.
• Capacité d’adaptation et prise d’initiatives.
• Encadrement des équipes techniques.
• Rigueur, méthodologie et respect des délais.
Avis sur l'entreprise
Date limite de candidature : 30/05/2025